Kursplan Självständigt arbete för magisterexamen, ledarskap och ledning

Då kursen ges som uppdragsutbildning finns inga behörighetskrav. Deltagaren rekommenderas ha följande förkunskaper:

Minst 120 högskolepoäng inklusive ett självständigt arbete om 15 högskolepoäng samt godkända obligatoriska kurser inom masterprogrammet Ledarskap och ledning för försvar, krishantering och säkerhet omfattande minst 30 hogskolepoäng, varav kursen Kvalitativa och kvantitativa metoder för ledarskap och ledning (7,5hp), bör vara godkänd för att uppnå behörighet.

Kursen består i att under handledning genomföra en väl avgränsad undersökning som deltagaren själv valt och utformat. Vid ett idéventileringsseminarium presenterar deltagaren forskningsproblemet och de resonemang som ligger till grund för det i en PM. I kursens slutseminarium redovisas det självständiga arbetet skriftligt i form av en uppsats. På slutseminariet besvarar deltagaren frågor om den egna undersökningen och förklarar och motiverar sina val, sitt upplägg och sitt bidrag. Deltagaren förväntas inleda diskussionen om minst en annan uppsats genom att agera opponent, samt delta aktivt i diskussioner om de uppsatser som ingår i respektive seminariegrupp.

Undervisningen består av handledning och seminarier där teori- och metodfrågor diskuteras. Seminarierna ger deltagaren möjlighet att dela erfarenheter och diskutera sitt uppsatsarbete med andra deltagare och handledare.

Undervisningsformer

• Föreläsningar
• Handledning
• Seminarier

Efter att ha genomgått kursen förväntas deltagaren kunna:

Färdighet och förmåga

• visa förmåga att integrera kunskap förvärvad i centrala och kvalificerade kurser inom programmet.
• självständigt genomföra litteratursökning och annan form av datainsamling samt analys av datamaterial utifrån lämplig vetenskaplig metod.
• muntligt presentera och försvara samt självständigt kritiskt granska vetenskapliga arbeten.

Värderingsförmåga och förhållningssätt

• skriftligt problematisera en relevant och specifik studie inom huvudområdet, samt visa förmåga att med helhetssyn identifiera, formulera och hantera komplexa frågeställningar
• göra forskningsetiska reflektioner och bedömningar av forskningsfrågor och forsknings- och utvecklingsarbeten inom ledarskap.

Examination sker genom att deltagaren självständigt skriver ett vetenskapligt arbete i form av en uppsats, samt genom att deltagaren skriftligt och muntligt redovisar arbetet vid ett obligatoriskt seminarium, vid vilket deltagaren även ska opponera på ett annat arbete. Deltagare som uteblir från detta obligatoriska moment ges möjlighet att genomföra motsvarande moment vid nästa kurstillfälle.

Examinator kan besluta om komplettering för att betyget Godkänt på kursen ska kunna uppnås. Kompletteringsuppgift ska inlämnas senast fem arbetsdagar efter att resultat och kompletteringsuppgift meddelats för det examinerande momentet i fråga, om inte särskilda och av examinator godkända skäl föreligger.

Sent inkomna uppsatser bedöms inte om inte särskilda av examinator godkända skäl föreligger.

Handledning är, om särskilda skäl inte föreligger, endast garanterad för den första termin som deltagaren är registrerad på kursen. Detta gäller oavsett hur ofta deltagaren har träffat sin handledare. Om deltagaren återkommer och önskar gå uppsatskursen vid senare tillfälle ges handledning endast i mån av resurser.

Betyg

Betygsättning sker genom en tregradig betygsskala: Väl godkänd (VG), Godkänd (G) och Underkänd (U). Betygskriterier redovisas senast vid kursstart.

För att erhålla betyget Godkänt (G) krävs godkänd opposition på annans uppsats och godkänt försvar av den egna uppsatsen samt godkänt på den egna uppsatsen.

För att erhålla betyget Väl godkänt (VG) på kursen krävs, utöver kraven för betyget Godkänd (G), betyget Väl godkänd (VG) på den egna uppsatsen.

Antal examinationstillfällen

Antalet examinationstillfällen är inte begränsade.

När kursen inte längre ges eller när kursinnehållet väsentligt ändras har deltagaren rätt att en gång per termin under en treterminsperiod examineras enligt denna kursplan.